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新華社南京12月21日電 題：江蘇南通：黨員“雙報到”讓群眾多了“娘家人”

新華社記者王恒志

江蘇南通如皋市迎新社區82歲獨居老人郝秀蘭每次在兒子接走她時都要在門上留個條。“社區的人基本天天來看我，留個條讓他們放心。”老人養成這個習慣是源于2022年南通市創新開展的在職黨員“雙報到·通通在”活動。

“迎新社區26位獨居老人，每位都有在職黨員結對。”社區黨總支書記周楠說，在職黨員到社區報到、參與基層治理，既緩解基層工作人員人手不足的痛點，又能幫助解決很多民生難點，很多黨員成了群眾心中的“娘家人”。

“沒想到我們社區藏龍臥虎。”記者在南通多個社區采訪了解到，這是在職黨員“雙報到·通通在”活動開展以來，社區干部們共同的感觸。光華社區黨總支書記施春紅干了十年社區工作，對基層工作的很多難點痛點了然于胸：“這些在職黨員懂政策、有專業能力、熟悉辦事流程，能幫社區解決很多實際困難。”

南通市建筑工程質量檢測中心在職黨員劉炟前段時間上了小區“雙報到”先鋒紅榜。他居住的龍湖佳苑社區，有業主裝修時破壞承重墻，作為專業人士，劉炟參與調解，從專業角度向該業主講明利害，同時協調聯系專業機構來鑒定和恢復墻體，最終業主承認錯誤并向鄰居們道歉、賠償，將墻體恢復原狀。

南通市委組織部副部長、市委“兩新”工委書記陳鵬軍說：“破解在職黨員8小時以外報到難題，關鍵在于讓黨員到人民群眾中去。我們引導在職黨員線上、線下‘雙報到’，到居住社區報到履職，將履職情況報回單位，通過小切口發揮大作用、解決大問題。”

在職黨員進了社區，還要讓他們有處發力、主動發力。一套點單發單接單體系應運而生：社區黨組織依托微網格微信群、社區服務熱線等渠道，廣泛聽取居民意見，經匯總、分析、研判后策劃出服務項目，在“通通在”小程序上發布；在職黨員結合自身特長，線上自愿認領，線下主動報到；同步健全評價反饋機制，褒揚先進、鞭策后進。

“表面看是形式方法上的變化，實際卻是內核驅動的改變。”南通市委組織部組織一處處長周鋒杰說，“以往常常是黨員意愿和社區需求對不上，做活動有一定效果，但也存在‘走過場’‘拉郎配’等問題。‘雙報到’讓他們的本領和時間都花在了刀刃上，既能解決基層實際問題，也讓他們獲得認同感、榮譽感。”

自活動開展以來，南通市建成在職黨員功能型黨支部1083個、“紅色物業”132個，全市所有網格均已建立“紅網格”黨支部。截至目前，6000余名在職黨員擔任兼職網格員，7.2萬余名在職黨員亮明身份，認領服務崗位近8萬個，總計志愿服務時長超120萬小時，幫助解決物業管理、環境整治、困難幫扶等問題1.5萬多個。

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