2022年春節(jié)過后，隨著企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)，全國迎來了第一波招聘熱潮。各個(gè)單位就將大把崗位拋向市場。這么多的工作，哪些是工資高、前景好的?2月14日，智聯(lián)招聘發(fā)布《2022年春招市場行情周報(bào)》，報(bào)告顯示，節(jié)后首周平均招聘薪酬10088元/月。其中，廣州、深圳、珠海三地平均招聘薪酬均破萬元。
節(jié)后首周平均招聘薪酬10088元/月
節(jié)后第一周，企業(yè)招聘的平均薪酬為10088元/月，較去年同期(8993元/月)有明顯上漲。北京以13531元/月的薪酬排行全國第一，上海排第二名，平均招聘薪酬為13088元/月，第三名是深圳，薪酬水平為12685元/月。
在廣東，除了深圳外，還有2個(gè)城市平均招聘薪酬過萬。其中廣州平均招聘薪酬10571元/月、珠海平均招聘薪酬10450元/月，總體來看，珠三角地區(qū)城市薪酬水平普遍偏高。
金融、IT互聯(lián)網(wǎng)依然是高薪行業(yè)
分行業(yè)來看，春節(jié)后首周基金/證券/期貨/投資行業(yè)的平均招聘薪酬高達(dá)13497元/月，仍位居行業(yè)之首，網(wǎng)絡(luò)游戲行業(yè)排名第二，IT服務(wù)(系統(tǒng)/數(shù)據(jù)/維護(hù))和計(jì)算機(jī)軟件行業(yè)分列第三和第四，薪酬水平為11826元/月和11821元/月。月薪過萬行業(yè)數(shù)量較去年有明顯增加，保險(xiǎn)、銀行、專業(yè)服務(wù)咨詢、通信電信、航空航天等行業(yè)也躋身“萬元俱樂部”。
值得注意的是，新能源汽車、半導(dǎo)體、生物醫(yī)藥新晉高薪職業(yè)榜單
高薪職業(yè)中，企業(yè)高層管理人員薪酬為23132元/月，處于榜首。人工智能領(lǐng)域人才缺口大，企業(yè)紛紛通過高薪搶人引才，春節(jié)后第一周平均招聘薪酬為21985元/月，也進(jìn)入月薪過2萬元的職業(yè)行列，較去年同期(18821元/月)有明顯上升。高薪職業(yè)中技術(shù)類人才居多，如移動(dòng)研發(fā)、數(shù)據(jù)工程師、通信及硬件研發(fā)、前端開發(fā)等，金融類人才的薪酬水平也較為可觀，如投融資、基金證券、銀行和金融服務(wù)等職業(yè)薪酬水平也較高。
此外，今年國內(nèi)新能源汽車市場火熱，產(chǎn)品需求保持高增長，帶動(dòng)汽車制造相關(guān)職業(yè)人才需求爆發(fā)，薪酬水平較去年同期上漲31.3%，新進(jìn)入高薪職業(yè)隊(duì)列。電子/電器/半導(dǎo)體、測試工程師和生物/醫(yī)藥職業(yè)薪酬也有明顯增長，排名有所上升。
健身、餐飲、零售、美容等人才需求明顯上漲
春節(jié)過后，什么崗位需求量最大?周報(bào)顯示，春節(jié)后第一周招聘需求前20的職位中，銷售、客服、人事、財(cái)務(wù)和行政等基礎(chǔ)型崗位人才需求相對穩(wěn)定，招聘需求占比較大。其中，財(cái)務(wù)、行政和人事的競爭指數(shù)較高，平均每個(gè)崗位收到16-30份簡歷，銷售和客服的就業(yè)競爭相對緩和，銷售管理的薪酬相對較高，達(dá)到14820元/月。
健身、餐飲、零售和美容等職業(yè)的招聘需求同比增幅相對較大。其中，運(yùn)動(dòng)健身的職位數(shù)較去年增長68.6%，餐飲服務(wù)增加51.2%，零售百貨上升37.8%，健康美容增加23.7%。疫情防控精準(zhǔn)化對消費(fèi)影響逐漸減弱，加之春節(jié)前后全國各地出臺(tái)多項(xiàng)促消費(fèi)舉措，服務(wù)類和接觸類等線下消費(fèi)復(fù)蘇，帶動(dòng)上述職業(yè)人才需求上漲。
此外，配送理貨崗位增幅達(dá)145%，視頻主播、直播帶貨崗位需求旺盛，帶動(dòng)演藝人員/經(jīng)紀(jì)人職位數(shù)增長63.2%，汽車制造、技工、計(jì)算機(jī)技術(shù)類人才需求也均上漲。
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