新浪數碼訊 8月13日下午消息，蘋果中國近日發布其2019-2020年度中國企業責任報告，介紹他們于2019年5月至2020年4月期間，在產品、教育、環境責任、 員工、供應商責任和社區六個領域在國內作出的貢獻。
截至2019年底，蘋果在中國大陸設立9家公司、70家分公司，在大中華區開設52家零售店。在這份報告中，蘋果匯總了這一年中的一些關鍵數字。
為新冠疫情捐款總計5000萬元
在新冠疫情那段時間，蘋果向中國扶貧基金會捐贈5000萬元。其中第一期緊急救援階段資金為2000萬元，用于援助武漢雷神山醫院、湖北省中西醫結合醫院、 武漢市第三醫院、荊州市中心醫院、鄂州市第三醫院、大悟縣人民醫院6家新冠肺炎定點救治醫院，以進行急需醫療設備的采購，助力衛生醫療設施的建設。在此基礎上，蘋果還考慮到了疫情影響地區，尤其是貧困地區的疫后經濟恢復，長效扶貧機制的探索，以及教育扶貧的進一步創新。
對蘋果的捐贈，大悟縣人?醫院院?鄧海波表示：“在大悟縣人?醫院奮力抗擊疫情的關鍵時期，Apple公司聯合中國扶貧基金會向我院捐款100萬元用于購置醫療設備，解決了醫院抗疫設備緊缺的燃 眉之急。企業、愛心組織的善心義舉不僅譜寫了一曲同舟共濟的抗疫之歌，更 是給我院廣大醫務人員增添了最終戰勝病魔，取得阻擊疫情全面勝利的信心和力量。”
“智惠計劃” 超過25萬人次受益
自2019年5月提出的蘋果中國“智惠計劃”，目前已支持中國發展研究基金會的“貧困地區兒童數字化項目”，該項目已有直接受益人14萬人次，間接受益超過25萬人次。
項目開展以來，“一村一園：山村幼兒園計劃” 8省12市19區縣1773個幼兒園共計接收2757臺數字設備，課程卡1000張，覆蓋3至6歲兒童81700余名，2500余名幼教志愿者參加設備使用培訓;
“慧育中國 - 山村入戶早教計劃” 8省8市9區縣共計接收785臺數字設備，覆蓋0至3歲幼兒8112 名，800余名家訪員和督導員參加設備使用培訓;
“中等職業教育贏未來計劃”四川、貴州2省4市 16所試點學校共計接收1287臺數字設 備，覆蓋學生120979名，累計覆蓋學生超過16萬。
“貧困地區兒童發展數字化項目”覆蓋四川、青海、貴州等11省19市28區縣。截至
2020年5月，已累計向項目試點地區下發數字設備共計5000 余臺(含 iPad、Apple TV、充電車等)，課程卡1000張，組織設備使用20余次，直接受益人數超過14 萬，累計受益人次超過 25 萬。
關注中國開發者，中國設計開發加速器已運行一年
自2010年App Store在中國上線以來，開發者們通過iPhone和其他蘋果設備上面向全球用戶銷售，所賺取的收入已超過2000億人民幣。
WWDC19蘋果開發者大會期間，蘋果當時宣布將在中國建立首個設計開發加速器，并于19年7月開始運行。在全球范圍內，蘋果第一家App開發加速器在印度市場，主要做App開發的基礎培訓，而中國市場已經有超過250萬名蘋果平臺開發者，所以在中國設立的設計開發加速器則是“from Good to Great(出類拔萃)”。
關于環保 運營已實現碳中和
在7月21日晚間，蘋果公司曾發布2020年環境進展報告，報告中蘋果表示在運營上已經實現碳中和，并將于2030年在所有產品及其制造、使用全環節實現碳中和。
關環境保護，自2015年碳排放量達到峰值以來，蘋果公司的整體碳足跡已有近35%的降幅。現在，他們正致力于到2030年實現全面碳中和;通過與供應商合作降低產品制造環節的能耗，蘋果在2019年減少了逾77.9萬噸年化碳排放量;超過70家供應商承諾使用100%可再生電力制造蘋果產品;蘋果公司為自有場所設施獲取的可再生能源中大約83%是由他們自創項目提供的;因為產品外殼中使100%再生鋁金屬，目前新MacBook Air碳足跡近乎減半(與2017年的MacBook Air機型相比);
隱私保護融入產品設計
對隱私的保護，他們再次聲明隱私是每個人的基本權利，同時也是蘋果的一項核心價值觀。并將隱私理念植入產品設計流程;此前，蘋果公司就曾在關于隱私的頁面上闡述他們的理念，對他們來說，隱私保護有三條基本價值觀：
開發一項新功能能時，考慮自己是不是真的需要收集這么多數據;
是不是充分發揮了本地設備的能力(指盡量少用云端);
無論蘋果還是第三方訪問用戶數據都需保證透明度。用戶一開始就應知情并同意，而且用戶改變主意可以取消。
讓每個人都能用使用蘋果產品
蘋果一直宣傳‘讓每一個人受益的科技，才是真正強大的科技“的輔助功能，他們將之與自己的產品結合，讓盲人或聾啞人也能使用自己的產品;例如為視覺障礙人士提供觸摸屏功能及旁白功能可描述用戶的iPhone、 iPad、Mac或Apple Watch上正在進行的操作。
引導式訪問可幫助父母、教師或治療師確保自閉癥或有其他注意力和感覺障礙的用戶能夠專注于 iPad或iPhone當前的任務。
2008年至今，400萬名蘋果供應商員工參加了教育、技能培養和自我提升課程;
在基礎教育和高等教育領域，蘋果開始Swift編程俱樂部的中國學校數量較去年增加約30%，開設iOS開發課程的高校數量較去年增加近60%，建立學生iOS Club的高校數量較去年增加超過90%。
為中國中小學教師開展數字化培訓
在教育方面，蘋果主張以激發好奇心的方式，幫助學生開發潛能、釋放想象力。為此，蘋果在基礎教育領域持續開展多個項目和活動，不僅激發孩子們的創造力，還希望給教師提供靈感。
蘋果在逐步推進教育的信息化。2019年，蘋果通過K12師資培訓項目，為中國250所中小學、近800位教師開展數字化培訓。截止2019年底，累計有近25000名和10000多名教師分別參加了Apple Teacher計劃的線上和線下培訓。
此外，蘋果還在不斷引進和開發優質教育資源。2019年，Swift編程俱樂部的中國學校數量較上年增加了約30%，蘋果舉辦的中國高校計算機大賽——移動應用創新賽中小學生Swift Playgrounds展示交流活動，吸引了許多中小學生和指導教師參加。2019年暑期，蘋果為10000多名學生組織了300多個免費的“人人能創造”主題夏令營。
2019年，累計超過2500名學生參加了iOS分享活動，27名學生獲得WWDC獎學金，并作為學生開發者參加了WWDC 2019。蘋果聯合高校的計算機大賽，在2019年參賽與高校達到了426所，有效參賽作品達1070件。
蘋果對人才一視同仁
在報告中，蘋果表示重視每一位員工的權益。截止2019年底，蘋果大眾華區擁有超過13000名員工，較上一年保持了持續增長。蘋果公司表示，無論員工擔任何種職位，都能充分利用各種健康和健身資源，享受休假計劃;同時員工能以優惠價格購買蘋果股票。
蘋果還強調了包容性和多元的核心價值觀。蘋果員工的背景各異、視角多樣，對不同性別、種族、民族、殘章等人群一視同仁。目前蘋果大中華區女性管理者占比達到40%，年齡組成也十分多樣。
蘋果會為自己的員工提供各種培訓。2019年蘋果在線培訓超過2500小時，課堂培訓超過400小時，超過1300名員工參與應急演習。2020年疫情期間，蘋果向深處湖北省和其他疫情影響嚴重的地區員工發放了健康報，并向14個省份的蘋果解決方案顧問員工發放了口罩。2020年4月，累計8000名蘋果員工參加了蘋果開展的各類線上健康項目。
對蘋果公司這份年度企業責任報告，CSR專家、《可持續發展經濟導刊》社?兼主編于志宏評價說，《Apple 中國企業責任報告》再一次表明：創新，是企業發展的核心動 力;責任，則是企業行穩致遠的“壓艙石”和“減震器”。
中國社會工作聯合會企業公?委員會副會?兼總干事張少平則表示，“從這份報告中，我們看到Apple通過識別價值鏈上的利益相關方和實質性議題，從產品、教育、環 境、員工、供應商和社區六個責任領域持續投入資源，用新理念、新視野、新舉措，不斷提升履行社會責任標準和信息披露綜合水平，積極落實聯合國可持續發展目標，為利益相關方創造更大的價值，實現經濟效益和社會效益互促共贏。”
責任編輯：Rex_01
